MEMORIAS DE UN PARTIDO DE MEDIAPRO

DE JESUS.Bueno chicos os voy a intentar contar el ultimo capitulo de la final de la champions.viernes 21 de mayo de 2010 el personal de mediapro sigue ganandonos por numero y esperamos que por la mañana consigan tener imagen en todas las camaras,del montaje por dentro del campo no podemos hablar para relatar la catastrofe de cables que han formado y que nadie ha dirigido.el montaje del compound esta perfecto,aunque sea feo que yo lo diga,y esperamos a las pruebas de la tarde.
por lo que me cuentan algunos compañeros las pruebas han sido un exito para tve y lo que tiene que darnos mediapro funciona mas bien poquito,que se le va a hacer deben haber tenido poco tiempo.
llega el dia D y de mediapro sigue viniendo un regimiento,nosotros seguimos siendo los del principio y lo tenemos todo a punto.
una vez empezado el partido el director de produccion de eumovil-mediapro j.salvador le pide a uno de nuestros tecnicos que si le puede enseñar la uumm de tve y muy cortesmente se la enseña.lo primero que comenta es que si la uumm fuera suya no descansaba ni los lunes,igualito que en tve que trabaja 12-15 dias al mes.pero lo mejor estaba por llegar,durante el paseo al llegar al control de realizacion le pregunta al tecnico si el que esta alli sentado es jaime garrido y este le dice que si.j.salvador le da en el hombro y le saluda,jaime se da la vuelta y se queda palido como si hubiera visto un fantasmay a continuacion el de mediapro le dice:tanta prisa me metisteis con los presupuestos para barcelona 2010 y luego no me contestais.jaime empieza a balbucear y le dice que el no tiene nada que ver ya con eso.a los dos o tres minutos de irse el de mediapro,jaime se levanta y sale de la unidad por unos minutos(se haria caquita?).
durante el partido,thierry(jefe tecnico de mediapro e inventor de la tele,jajajajajajajajjajajajajajajajajajaj)sale de su uumm porque tienen la camara del juego interferida pero su orgullo no le permite utilizar la de rtve.los fallos tecnicos multiples que tienen durante el partido no los enumerare porque sino no acabo,pero os tengo que decir que tuvieron un fuerte defensor en la persona de jaime garrido que se permitio el lujo de criticar la personalizacion de rtve.
una vez acabado el partido y despues de comerse unos canapes,el por desgracia director de deportes de rtve se dirigio a la uumm de mediapro imaginamos que para felicitarles por la mierda que habian hecho y a continuacion vino a la uumm de rtve a preguntar como lo habian visto nuestros tecnicos que por cierto le dan cien mil vueltas al tal thierry.
despues solo queda la recogida para la cual aun siendo menos personal que mediapro llevamos acabo en menos tiempo y mas orden que ellos.
una anecdota, el viernes el señorito gomez acebo recogio un agradecimiento-felicitacion de uefa por la produccion tecnica y operacional de este año en la champions,curioso que lo recoja este personaje que se atreve a decir en publico que el cancer de esta casa son los medios y su personal.
asi acaba la final de la champions,creo que la espera ha valido la pena ,un saludo y a seguir luchando contra esta gentuza.

Propuesta de Acuerdo

Propuesta conjunta de acuerdo de los sindicatos USO, CGT, APLI y ALTERNATIVA

Documento Word

Estudio comparativo de propuestas

Estudio comparativo de la propuesta de la Plataforma y del preacuerdo firmado por CC.OO. y UGT

Documento PDF

MEMORIAS DE UN NO FUNCIONARIO

Como inicio de mi reflexión, tengo que decir que no soy funcionario. Me dedico al periodismo como profesión y no estoy en situación de excedencia de ningún ministerio, pero me parece indigno lo que 'algunos', y lo digo en tono despectivo, están haciendo en contra de una profesión como la de funcionario, aprovechando la propaganda de ZP, para crear ese escenario necesario que le permita bajarlos el sueldo sin adhesiones populares, ni solidaridad. Una buena fórmula para no perder votos, que es lo que realmente le interesa.

Funcionario no se es por casualidad, como trabajador del Corte Inglés, de Philips, de Seat o de MoviStar. No. Trabajar en estas empresa, puede ser el resultado de una coincidencia o de una oportunidad. El trabajador funcionario, como los jueces, los médicos de la SS, Inspectores de Sanidad, de Hacienda, policías o bomberos, lo elije, espera a que se convoquen las plazas, las prepara en largas jornadas de estudios durante 2, 3, 4……o vaya vd. a saber cuantos años, y finalmente se enfrenta a unos exámenes duros, donde lo haya y en competencia con unos cuantos miles de candidatos. No es, por tanto, un trabajo casual. Es elegido y, por cierto, los españoles que quieran, ahí tienen las oposiciones. No es preciso envidiar a nadie, todos podemos ser funcionarios.

Esos que tanto gritan en contra de quienes mueven la administración, y a quienes debemos agradecer los progresos demostrados en los últimos años y el nivel de engrase en que la mantienen y consiguen que funcione, a pesar de algunos gobiernos, alcaldes, responsables de comunidades autónomas y políticos en general, no chillaban, hace unos años, cuando empresarios; pequeños, medianos y grandes, mantenían ingresos que se incrementaban hasta en un 20% cada año; estudios de arquitectos que no podían atender tantas peticiones como llegaban a sus despachos; vendedores de distintos sectores, que invertían en apartamentos en las playas; autónomos atentos a las bolsas, donde metían esos dineros extras que llegaban a sus cuentas, y todo gracias al momento económico que vivíamos. Un momento de alegrías de las que los funcionarios no han disfrutado, y que este Presidente del Gobierno se ha encargado de situar tan cerca del precipicio que es preciso rebajar el sueldo a unos trabajadores, como son los de la administración. Y todo, porque el responsable de proteger sus intereses, como empresario que es el Estado, se lo ha gastado en subvenciones, más o menos necesarias. Un Presidente que siendo candidato negó las necesidades que se avecinaban y no dudó en regalar aquellos 400 Euros, que le ayudaron a ganar unas elecciones y que, visto lo visto, se los estaba quitando al sagrado sueldo de unos cuantos miles de trabajadores contribuyentes. ¿Qué pasaría si lo hubiese hecho el Corte Inglés y no pudiera pagar a sus trabajadores? o ¿Sony?, o fuesen los empleados del Banco Santander los que tuvieran que aceptar, como trágala, un descenso de los sueldos.


Recordemos que mientras la economía se mantuvo en aquellos niveles que tuvimos y que ahora han dilapidado, para los funcionarios, no hubo incrementos del 10%, ni del 7, ni siquiera de ese 5 de media, que ahora les quitan. Si hubo quien lo ganó, pero no los funcionarios. ¿por qué alguno de esos que tanto jalean la medida no devuelven algo de lo mucho que han ganado?. Se trata de solidaridad ¿no?. Pues eso afecta a todos.

Y lo dicho: si alguien quiere ser funcionario, por los altos sueldos que ganan, no tiene más que apuntarse y estudiar las oposiciones, pero, creo, que muchos de los chillones de ahora, no podrían aprobar jamás esos exámenes. Quizá esa es la cuestión.

EL EXITO DEL ULTIMO PARO

Es evidente que para mas de uno, la unica conclusion que ha sacado del paro del pasado martes es que el seguimiento fue debil...pero son los mismos que pensaban que el preacuerdo firmado por CCOO y UGT era la panacea a nuestros problemas.

Peor para ellos porque son tan simples en sus razonamientos, que analizan a diario la tecnologia de un chupete.

Los paros se convocaron en medio de una cumbre de jefes de estado y en las paginas de comunicacion los mandatarios latinos y europeos leian que la television publica estaba en huelga.Tambien se modifico la programacion de la mañana y de la tarde y en los telediarios se informo de los paros que se estaban produciendo.Y el hecho de que los compañeros de continuidad al completo se sumara a los paros provoco una suelta de esfinteres por parte de mas de uno.

Pero no nos engañemos,los dos sindicatos anteriores al no poder controlar el comite de huelga y estar molestos por un NO en el referendum que ellos creian ganado, dieron la espantada y animaron una vez mas, supongo que atraves de los SMS de rigor, a sus afiliados y simpatizantes a pedir dias libres,asuntos propios o directamente acudir al trabajo....por Dios que factura de Telefonica les va a venir...,

Yo particularmente os espero para cuando Mendez y Toxo os pidan que moviliceis RTVE para futuras huelgas...¡estare tonto si a Zapatero no hay que tocarlo!....en fin para cuando gobierne la derecha y quiera cambiar los colores de la Moncloa, vuestros jefes se movilizaran y ya nos llamareis para unirnos a la huelga.

Lo que si es evidente es que desde el principio y ahora aun mas,los problemas que atraviesa RTVE solo le importa en mayor medida al departamento de medios que son los que estan en las manifestaciones,concentraciones,paros y huelgas.

La explicacion es clara y se debe al hecho de que el trabajo, que ahora hacen las hienas proximas a Ferraz, era realizado anteriormente por este colectivo y ahora estos, entre los que me incluyo, poblamos los pasillos de Prado de Rey por mas que el Sr.Valcarce diga que estamos al 100%.
Ahora bien si la fabrica no produce...sobramos todos, y eso es algo que al resto de compañeros parace costarles creer.Seamos realistas porque el futuro de RTVE es un compañero en continuidad dando paso a produccion totalmente ajena a la casa y asi esta direccion no necesita a nadie, N A D I E.

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Manifiesto de los trabajadores de RTVE

Ante los hechos que vienen produciéndose en la actual Corporación RTVE en los últimos años y ante la indiferencia y la connivencia mostrada por la dirección, consejo de administración y sus distintas presidencias, los trabajadores de RTVE queremos denunciar ante la opinión publica lo que con el dinero de sus impuestos se viene realizando y permitiendo.

Desde hace 6 años y de manera progresiva, el trabajo que antes realizaban los trabajadores de RTVE, se ha ido cediendo a determinadas productoras que, no solo ha empeorado notablemente la calidad de los programas que producen, sino que ha venido generando un doble gasto a los contribuyentes, por una parte el pago de esas producciones y por otra, la nómina de los trabajadores que antes realizaban esas labores y ahora están inactivos.

Para dar legalidad a la entrada de estas productoras, próximas a los intereses del gobierno y contando con la complicidad y el silencio de la oposición, se comenzó a aplicar en la producción de los programas un sistema de tasas que incluía desde los gastos generales hasta los sueldos de directivos, con la única intención de justificar que nuestro excesivo coste (hasta 697 euros por día y trabajador) obligaba a ahorrar costes cediéndolo a terceras empresas.

Mientras tanto una gran cantidad de directivos y ejecutivos externos han aumentado de forma enorme la nómina de RTVE. Cargos procedentes de la competencia y que en muchas ocasiones han abandonado RTVE con jugosas liquidaciones en un bolsillo y con profesionales y proyectos de nuestra empresa en el otro, para al día siguiente comenzar a trabajar en la competencia. La ocupación de colaboradores externos llega al 70% en determinados programas de RNE y TVE.
Se produce también el hecho de que algunos profesionales han tenido que desplazarse a instalaciones de otras televisiones para realizar su trabajo, mientras que nuestros equipos son manejados por personal externo que además provocan un doble trabajo, al tener que ser rehechos, en una gran parte, por su mala calidad.

Se va a cambiar la denominación de RTVE, pasando de ser poste productor y emisor a meramente difusor con la intención de dar argumentos para que se pueda prescindir de la producción y por lo tanto de gran parte del personal de RTVE.

El verdadero objetivo que se persigue se va cumpliendo de forma escrupulosa. En primer lugar se da legalidad a que el trabajo lo realicen terceros, argumentando un ahorro de costes cuando en realidad duplica el gasto por el mismo trabajo, y obligando a su vez que una parte de los 300 millones de euros destinados a producción de programas salgan al exterior con el consiguiente beneficio para estas productoras. A continuación el estado diseña una ley que reparte los 500 millones de euros de la publicidad que emitía RTVE y por lo tanto aumenta de forma importante el beneficio de las televisiones privadas. Es razonable pensar que con los trabajadores de brazos cruzados, el paso siguiente es, como ha ocurrido en otras empresas del sector, dar salida a miles de trabajadores despidiendo o desplazándolos a otras empresas de esos mismos grupos de producción. De nuevo una parte importante del presupuesto esta vez del capitulo de nominas, se destinara a financiar a empresas afines al gobierno de turno. Y por ultimo, permitir que la programación de calidad y entretenimiento actual se vaya convirtiendo en una sucesión de programas sin interés con la intención de que la actual audiencia se reduzca al mínimo con un único objetivo, el de que determinadas televisiones privadas aumenten el coste de cada espacio publicitario y por lo tanto sus beneficios. Un plan brillante de ingeniería quirúrgica económica.
Así mismo se produce el hecho de que los trabajos contratados a terceros se otorgan sin sacar a concurso es decir sin darle la publicidad a la que una empresa publica esta obligada, y por lo tanto sin que exista concurso previo, presentación de ofertas, estudio y adjudicación de las distintas ofertas. Así mismo no se controla ni si los trabajadores que realizan estos trabajos tienen la formación adecuada, están dados de alta en la seguridad social, si tienen contrato en esas empresas o si cumplen las mínimas medidas de seguridad en el trabajo. De hecho la precariedad y el abuso en los horarios en estas empresas esta siendo investigado por distintas administraciones públicas. Así mismo no se tiene en cuenta un principio mínimo en una empresa de referencia mundial televisiva como es RTVE, el de una calidad mínima, que se pone en entredicho de forma constante en cada una de esas producciones. El lema apuntado por parte de la dirección hace unos años de…”la calidad ya no importa…lo importante ahora es el coste” se cumple a rajatabla hasta extremos patéticos.

Pedimos a la opinión pública y a los partidos, en especial a los que con su silencio amparan estos comportamientos, que tomen las medidas oportunas para que el final de RTVE no sea su cierre, venta o subsistencia como mero canal residual en el que nadie se refleje. Los espectadores, con su fidelidad a nuestros distintos canales durante toda su historia, no merecen que los intereses particulares pongan en juego su entretenimiento y su derecho a estar informados.

PLATAFORMA DE TRABAJADORES DE RADIOTELEVISION ESPAÑOLA

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Incumplimientos de la Dirección de RTVE

la direccion sigue en sus trece y ademas incumple una tras otra las promesas que trataron de confundir a los trabajadores antes del referendum.Al gran embuste de los Campeonatos de Europa de atletismo que estaba mas que pactado hacerse en HD y por lo tanto dar de comer a los buitres que asolan RTVE, siguen los incumplimientos y ya no se hacen ni los campeonatos de atletismo de Huelva ni de Zaragoza....La planificacion de retransmisiones a partir del 12 de Junio es un desierto y vete a saber cuantas cosas mas.
Ademas los acuerdos que existian sobre la terrenas ya no los aceptan...que curioso cuando decian que hariamos la mañana ahora van y se desdicen.Embusteros.